من المهم كذلك أن تقنع محاورك بأهميتك والفوائد التي سيجنيها من العمل معك.
يُطرح هذا السؤال لمعرفة مدى اهتمام المرشح بتحديث معرفته ومهاراته في المجال الذي يعمل فيه.
اسئلة الموارد البشرية في المقابلات الشخصية مع الحلول النموذجية
sabry على مختلف انواع السيرة الذاتية في السعودية وكيفية كتابتها
مثال :”نعم، لدي بعض الأسئلة، أريد أن أعرف هيكل الفريق الذي سأعمل معه، ومكاني من الهيكل لأنه لم يكن واضحا لي من خلال الإعلان؟ ثانيا، ما هي الأهداف الرئيسية التي تتطلعون لتحقيقها في هذا المنصب خلال الستة أشهر الأولى؟”
ويمكن أن تكون الإجابة على هذا السؤال كما يلي: "أحرص على متابعة أحدث الاتجاهات والتطورات في مجالي من خلال قراءة المقالات المتخصصة، وحضور الندوات أو الدورات التدريبية.
في اسئلة المقابلات الشخصية لا تتهرب إطلاقا من هذا السؤال، لأنك إن فعلت فهو يعني بأنك لست مهتما، جد أي سؤال ممكن طرحه حتى لو كنت تعرف الإجابة مسبقا، المهم أن تعكس لمن أمامك في هذه المقابلة الشخصية أنك مهتم وتريد أن تعرف المزيد عن الشركة أو الوظيفة.
من خلال المنصة ستجد أفضل المرشحين من الجنسين في جميع التخصصات والمسميات الوظيفية من مختلف مدن المملكة، أصحاب المهارات والكفاءات المطلوبة، ومن أصحاب المؤهلات التعليمية العليا وأيضًا الطلبة، من ذوي الخبرة وبدون خبرة، وجميعهم متاحين للعمل الفوري سواء عن بُعد أو من الموقع.
تعلمت من التجربة أهمية التخطيط المسبق وتخصيص الموارد بشكل أفضل لضمان النجاح الأسئلة الاستفزازية في المقابلة الشخصية في المستقبل."
الجواب: يقيس هذا السؤال مدى قدرة الشخص على التفكير والتخطيط لمستقبله، فيذكر قدراته التي ستساعده على تطوير نفسه، وأنه ستساعده على حل المشكلات؛ وبالتالي سيتمكن من الوصول إلى منصب رفيع بعد خمس سنوات.
اقرأ أيضًا: أسئلة ذكاء في المقابلات الشخصية والردود باجابات نموذجية
المحاور يريد ان يقارن الخبرات والمهارات التي يملكها الشخص مع الوظيفة المطلوبة
إثناء المقابلات الشخصية قد يشعر بعض المرشحين أو المتقدمين بالاستفزاز إذا ما وُجّهت لهم أسئلة محرجة أو تعجيزية، لكن الأفضل في هذه الحالة هو ضبط النفس والتروي قبل الإجابة، لأنها في الغالب أسئلة نور الامارات مقصودة يرجى منها تقييم شخصية المتقدم إلى الوظيفة؛ وهل هو من الأشخاص الهادئين أم سريعين الغضب.
لتجيب بشكل مهني على هذا السؤال، ابتعد عن الإجابات الشخصية ولا تحاول الإساءة لمديرك السابق أو أحد زملائك في العمل.